Portails numériques
Formulaires, démarches et sources de référence
Prise de rendez-vous auprès de la Section Consulaire de l'Ambassade de Grèce à Tunis (gremb.tun@mfa.gr / mfa.gr).
gremb.tunmfa.gr
Grèce · Guide officiel
Visa National de Long Séjour D pour la Grèce en Tunisie (Études, Travail, Regroupement Familial & Digital Nomad)
Visa National Grèce (Catégorie D — Long Séjour > 90 jours)
Procédure officielle de dépôt en Tunisie et informations consulaires
Lieu de dépôt et coordonnées
Sur place ou en ligne, selon la procédure du visa
Tunis — Section Consulaire de l'Ambassade de Grèce à Tunis : 6, Rue Saint Fulgence, Notre-Dame, 1082 Tunis (et/ou Centre VFS Global Tunis sur instruction consulaire).
- Frais consulaires
- 180,00 € pour un visa national D standard (75,00 € pour le travail saisonnier, 90,00 € pour les étudiants ; Gratuit 0,00 € pour le conjoint et les membres de famille d'un citoyen grec ou UE).
- Délai d’instruction
- 15 à 45 jours ouvrables après le dépôt complet et l'entretien consulaire.
- Mode de rendez-vous
- Rendez-vous consulaire auprès de l'Ambassade de Grèce à Tunis.
Règles de présentation au guichet
- APOSTILLE DE LA HAYE SUR LE CASIER JUDICIAIRE B3 & LES ACTES : La Grèce et la Tunisie étant poutes deux parties à la Convention de La Haye de 1961, le casier judiciaire B3, le certificat médical et les actes d'état civil produits pour un visa national D grec doivent porter l'Apostille de La Haye apposée par un notaire en Tunisie et être traduits en grec, français ou anglais.
Pièces de base
- Formulaire officiel de demande de visa national de long séjour D dûment rempli et signé.
- Passeport tunisien original valide au moins 3 mois après la fin de validité du visa D demandé + copies.
- Deux photographies d'identité biométriques récentes en couleur (35x45 mm).
- Extrait du casier judiciaire tunisien (Bulletin n°3 — B3) de moins de 3 mois revêtu de l'Apostille de La Haye + traduction officielle.
- Certificat médical original de moins de 3 mois (attestant l'absence de maladies contagieuses selon le RSI 2005 de l'OMS) revêtu de l'Apostille de La Haye + assurance maladie couvrant tous les risques en Grèce.
Sous-cas selon votre situation
Cas A : Travail Salarié ou Saisonnier en Grèce (Sur Approbation de l'Administration Décentralisée grecque)
- Décision officielle d'approbation d'emploi (« Praxi Egrisis ») délivrée par l'Administration décentralisée compétente en Grèce à la demande de l'employeur grec + contrat de travail transmis à l'Ambassade de Grèce à Tunis.
Cas B : Regroupement Familial en Grèce ou Conjoint de Citoyen Grec / UE
- Pour rejoindre un résident étranger en Grèce : décision d'approbation du regroupement familial émise par l'autorité grecque compétente + actes d'état civil apostillés et traduits.
- Pour rejoindre un conjoint de nationalité grecque : acte de mariage enregistré auprès du Bureau spécial d'état civil d'Athènes (Eidiko Lixiarcheio) ou de la municipalité grecque + copie de la carte d'identité grecque du conjoint.
Cas C : Études Universitaires en Grèce ou Visa Nomade Numérique (Loi 4825/2021 — 3 500 €/mois)
- Pour Études : attestation d'inscription dans une université grecque + preuve de ressources d'au moins 650 € par mois.
- Pour Digital Nomad Visa : contrat de télétravail hors de Grèce + preuve de revenus nets d'au moins 3 500 € par mois.
Profils socioprofessionnels en Tunisie
Salarié du secteur privé
- Attestation de travail originale récente signée et cachetée par l'employeur (précisant la fonction occupée, la date d'embauche, le type de contrat et le salaire mensuel).
- Titre de congé original ou autorisation d'absence signée et cachetée par l'employeur (pour les courts séjours ou stages).
- Les 3 dernières fiches de paie (bulletins de salaire) en original + copies.
- Attestation d'affiliation et historique complet et récent de déclaration des salaires délivrés par la CNSS (Caisse Nationale de Sécurité Sociale) en original + copie.
- Extraits / Relevés de compte bancaire courant des 3 à 6 derniers mois au nom du demandeur ou du garant, en originaux tamponnés et signés par la banque, faisant apparaître le virement régulier du salaire + Relevé d'Identité Bancaire (RIB) et dernière déclaration fiscale.
Fonctionnaire / Agent du secteur public
- Attestation de travail originale récente délivrée par le ministère, l'administration ou l'établissement public de tutelle.
- Titre de congé administratif original couvrant la période du séjour (ou arrêté de détachement / mise en disponibilité pour un long séjour).
- Les 3 derniers bulletins de paie ou attestation de salaire récente en original + copie.
- Attestation d'affiliation ou historique récent auprès de la CNRPS (Caisse Nationale de Retraite et de Prévoyance Sociale).
- Relevés de compte bancaire ou de compte courant postal (CCP) des 3 à 6 derniers mois en originaux tamponnés + quittance de déclaration d'impôt annuel sur le revenu.
Commerçant, Chef d'entreprise ou Gérant de société (Patente)
- Extrait original récent (datant de moins de 3 mois) du Registre National des Entreprises (RNE / ex-Registre de commerce) en langue française.
- Copie de la déclaration d'ouverture / Patente et Carte d'identification fiscale en cours de validité.
- Statuts de la société et copie de la publication de constitution au JORT (Journal Officiel de la République Tunisienne) pour les sociétés commerciales (SARL, SUARL, SA).
- Dernière déclaration fiscale annuelle et quittances récentes de paiement des impôts (quitus fiscal / acomptes provisionnels).
- Relevés bancaires professionnels de la société ET relevés bancaires personnels du demandeur (ou du garant) couvrant les 6 derniers mois (originaux tamponnés et signés par la banque).
Profession libérale (Médecin, Avocat, Architecte, Ingénieur-conseil, Expert-comptable)
- Attestation d'inscription à l'Ordre professionnel compétent en Tunisie ou carte professionnelle en cours de validité.
- Patente / Carte d'identification fiscale et extrait RNE récent.
- Quittances de déclaration et de paiement des impôts de la dernière année fiscale + attestation d'affiliation CNSS des travailleurs non-salariés (indépendants).
- Relevés de compte bancaire professionnel et personnel des 6 derniers mois (originaux tamponnés par la banque).
Agriculteur ou Exploitant agricole
- Titre de propriété des terres agricoles ou contrat de bail rural enregistré, accompagné d'une attestation d'exercice de l'activité agricole délivrée par le gouvernorat, la délégation ou l'UTAP.
- Quittances fiscales, preuves de commercialisation des récoltes et relevés bancaires des 6 derniers mois.
Retraité
- Attestation originale récente de pension de retraite (CNRPS, CNSS ou caisse de retraite étrangère) mentionnant le montant net mensuel perçu.
- Relevés de compte bancaire ou postal (CCP) des 6 derniers mois en originaux tamponnés, démontrant le versement régulier de la pension de retraite + justificatifs éventuels de revenus complémentaires (contrats de location enregistrés, titres de propriété immobilière, épargne).
Étudiant, Élève ou Personne sans activité à charge d'un garant en Tunisie
- Certificat de scolarité ou d'inscription universitaire original pour l'année en cours (pour les élèves/étudiants).
- Preuve officielle du lien familial avec le garant en Tunisie (extrait d'acte de naissance récent ou acte de mariage en français).
- Attestation de prise en charge financière originale signée par le parent ou conjoint garant et légalisée à la municipalité en Tunisie.
- Dossier complet de ressources du garant : ensemble des justificatifs socioprofessionnels du garant (selon son statut parmi les profils 1 à 6 ci-dessus) + ses 3 dernières fiches de paie + ses relevés bancaires originaux des 6 derniers mois + copie de sa CIN.
Demandeurs mineurs (moins de 18 ans)
- Passeport individuel propre à l'enfant mineur (en cours de validité).
- Formulaire de demande de visa (France-Visas CERFA ou VIDEX) signé conjointement par les DEUX parents (père et mère) ou par le tuteur légal.
- Autorisation parentale de voyage, de sortie du territoire tunisien et de séjour à l'étranger signée par les DEUX parents (père et mère) avec les deux signatures légalisées à la municipalité en Tunisie (datant de moins de 3 mois).
- Photocopies lisibles des cartes d'identité nationales (CIN) et des passeports des deux parents + extrait d'acte de naissance récent du mineur avec filiation.
- En cas de divorce ou de décès de l'un des parents : jugement officiel de divorce définitif attribuant la garde de l'enfant (accompagné de sa traduction assermentée en français pour la France, ou en allemand avec légalisation pour l'Allemagne) + autorisation parentale légalisée de l'autre parent, ou acte de décès du parent décédé.
Questions fréquentes
Faut-il l'Apostille de La Haye sur les documents tunisiens pour un visa national D en Grèce ?
Oui, la Grèce reconnaît l'Apostille de La Haye délivrée en Tunisie : votre extrait de casier judiciaire B3, votre certificat médical et vos actes d'état civil doivent être apostillés par un notaire tunisien et accompagnés d'une traduction assermentée.
Comment s'effectue une demande de visa de travail salarié ou saisonnier pour la Grèce ?
L'employeur établi en Grèce doit d'abord obtenir l'acte d'approbation d'invitation (« Praxi Egrisis ») auprès de l'Administration décentralisée grecque de sa région ; une fois cet accord transmis à l'Ambassade de Grèce à Tunis, vous déposez votre dossier de visa national D.
Un entretien personnel est-il requis pour un visa de long séjour D à l'Ambassade de Grèce à Tunis ?
Oui, la réglementation grecque sur les visas nationaux de long séjour (Type D) prévoit un entretien individuel du demandeur auprès de l'autorité consulaire hellénique.